상사의 지속적인 괴롭힘 때문에 우울증까지 왔어요.... 직장내 괴롭힘 법적 대응 방법이 있을까요?
등록일 | 2025-09-26
팀장이 저만 타겟으로 삼아서 괴롭히고 있어요.
업무와 상관없는 일로 계속 트집잡고, 다른 직원들 앞에서 모욕을 주고... 정신적으로 너무 힘들어서 병원 치료까지 받고 있습니다.
직장내 괴롭힘 법적 대응이 가능한가요? 녹음 파일이나 증거도 좀 있는데 손해배상 청구할 수 있을까요?
비슷한 경험 있으신 분들 어떻게 해결하셨는지 궁금해요 ㅠ
답변 1
팀장이 특정 직원을 대상으로 지속적으로 괴롭힘을 했다면 직장 내 괴롭힘으로 법적 대응이 가능합니다.
증거(녹음, 문자, 이메일 등)가 있으면 노동위원회에 진정을 넣어 시정 조치를 요구하거나, 손해배상 청구도 가능합니다.
손해배상액은 정신적 고통 정도, 치료비, 업무 피해 등을 고려해 산정되며, 실제 경험자들은 노동청·변호사 상담 후 합의나 소송으로 해결하는 경우가 많습니다.
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