답변 1

• '근로소득 연계 보수총액 상이 내역' 통지는 회사가 건강보험공단에 신고한 월급(보수월액)과 국세청에 신고한 연간 근로소득 원천징수 내역에 차이가 발생했을 때 이를 정산하기 위해 발송됩니다.
  
  건강보험료는 국세청 과세 소득을 기준으로 최종 정산되는데, 회사 경리팀에서 비과세 수당 산정을 누락했거나 소득 신고 금액을 서로 다르게 제출하여 공단 전산망에서 오류가 감지되었기 때문입니다.
  
  건강보험료율(약 7.09%, 근로자 부담분 약 3.54%)을 기준으로 할 때, 연간 소득이 500만 원 높게 잘못 신고되었다면 매달 안 내도 될 보험료가 연간 기준 약 17만 원가량 과다 공제된 셈입니다.
  
  사내 인사·경리팀에 해당 안내문을 제시하시어 국세청 소득 신고 내역과 건강보험 보수총액 수정 신고(경정신고)를 요청하세요. 착오가 확인되면 과다 납부된 건강보험료는 다음 달 급여에 환급금으로 돌려받으실 수 있습니다.